民生銀行搭建交流平臺 增添企業內訓亮點
鳳凰網財經訊 中國民生銀行北京管理部于2009年12月15-16日在北京國家會議中心舉辦了“后危機時代的戰略思考——銀行業與中小企業高峰論壇(2009),該論壇采取了“以會代訓”的方式,成為銀行內訓的亮點。
博鰲亞洲論壇龍永圖秘書長、中國民生銀行董文標董事長、全國工商聯研究室陳永杰主任、首批創業板上市公司立思辰科技股份有限公司池燕明董事長等作為論壇嘉賓,參與了“后危機時代商業銀行與中小企業的合作共贏”高端對話。論壇為民生員工創造了一個與中小企業客戶、專家學者直接對話交流的高端平臺。
論壇還邀請郎教授發表了“后危機時代金融環境變化與市場主體變遷”主題演講。中國民生銀行洪崎行長與郎教授就當前我國經濟金融發展形勢、銀行業與中小企業的合作問題進行了親切交談和深度探討,使現場民生員工對當前國內外金融形勢和銀行與中小企業發展前景有了一個整體宏觀的認識。
論壇一方面有助于民生銀行一線營銷人員從戰略的高度審視市場、拓展思路,充分了解企業在新時期的金融需求,提升營銷水平和服務能力;另一方面為中小企業客戶提供了一個新穎、活躍的視角,幫助客戶更好的認識市場、把握商機,同時強化中小企業客戶與民生銀行的聯系紐帶,實現銀行與企業相知相伴,共同成長。
一位民生中層管理人員在論壇結束后接受記者采訪時說,在這次論壇上,我們獲得了和龍永圖、郎咸平這樣知名專家面對面交流、論道的寶貴機會,更加準確地領悟了民生銀行未來的發展戰略目標,還結識了許多金融業的資深專業人士,拉近了我們與中小企業經營管理者之間的距離。這種靈活的培訓形式有助于民生員工統一管理理念和思想認識,增強了企業凝聚力和對人才的吸引力,提高了民生銀行整體營銷水平,開闊了中小企業專營團隊的視野,為我們的員工提供了一個分享經驗、互相學習,提升業務能力的內訓平臺。 ![]()
相關專題:銀行業與中小企業高峰論壇2009
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