衛生部副部長黃潔夫詳解醫改:公立醫院將全員聘用
衛生部副部長黃潔夫詳解醫改疑問
本報訊 據《京華時報》報道,單靠增加錢無法恢復公立醫院的公益性。“沒有600萬醫護人員中絕大多數的滿意,就沒有13億人民對醫療衛生的滿意。”……昨天,全國政協委員、衛生部副部長黃潔夫在小組討論時表示,目前熱議的公立醫院試點改革,是要對30年來公立醫院形成的“趨利”機制、體制進行徹底改變的大手術。他透露,公立醫院將取消行政級別,實行全員聘用制。
關于醫院公益性
必須調動醫護人員積極性
公立醫院試點改革后會是什么情景呢?實行全員聘用制、績效工資上不封頂、醫院盈利部分和非盈利部分嚴格分開……黃潔夫如此解釋。如何實現公立醫院公益性的回歸呢?黃潔夫認為,必須調動全國600萬醫護人員的積極性和創造性。
“我做醫生的時候,醫院里面有一兩元的感冒處方,給病人輸液也都是醫院自己生產的,很便宜,現在要幾百塊錢的透析血液那時候只要20元。醫生看到病人只一個想法,希望病人盡快好。”黃潔夫說,現在不一樣了,醫生面對病人,除了看病,還要考慮經濟問題,如果開便宜藥,醫院要虧本,科室的效益要落后,自己的獎金也落空。
“藥價降了那么多次為什么老百姓還覺得貴,除了藥廠停止生產、改名字換包裝外,醫生的態度也是重要原因。”黃潔夫表示,公立醫院的改革必須要讓廣大醫護人員滿意,沒有600萬醫護人員絕大多數的滿意,就沒有13億人民對醫療衛生的滿意。
黃潔夫表示,公立醫院改革對醫護人員來說是一個發展的機遇,“通過改革將醫生以前的‘趨利’成分去掉,讓醫生的職業崇高感重新回歸,此外,還要讓醫生的收入感到滿意,愿意讓兒孫去考醫院,這樣的醫改才是成功的醫改。”黃潔夫說。
關于藥事費:定義不清 存在被誤讀
目前社會上之所以對公立醫院改革方案中的“藥事費”頗多議論,是因為藥事費定義不清,存在被誤讀。“藥事費是藥劑科的問題,跟醫院的藥品加成沒有任何關系。”黃潔夫介紹,目前公立醫院的收入中,藥品加成占大頭,約為總收入的40%~50%,政府補貼在10%左右,醫療服務收入只有30%~40%。
“藥事費不是在開藥中間增加錢,取代藥品加成的彌補。”黃潔夫形象地說,藥品加成驅使醫生去開價格高的藥,醫療費用提高后,醫生的收入可能會減少,但老百姓會得到實惠,過去是花了很多錢,結果得到了很多沒用的東西,現在是你花了錢,但是可以得到應有的東西,這是醫藥分開的初衷。 ![]()
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