任占忠：就業壓力還將長期存在

2010年06月02日 13:37
來源：鳳凰網財經

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圖文：中國就業促進會常務理事任占忠

中國就業促進會常務理事任占忠(來源：鳳凰網財經)

鳳凰網財經訊 2010年中國大學生就業藍皮書6月2日在北京發布，鳳凰網財經對發布會進行全程圖文直播。會上，就業促進會常務理事，北京高校畢業生就業促進會會長任占忠表示，當前的就業壓力加大，今后的就業壓力還將長期的存在下去。

以下為任占忠發言實錄：

我是由八十年代初開始做大學生就業工作的，直到現在一直在做大學生就業問題，對大學生就業有歷史性的了解，我就這個內容發表一下我的感受。

最近一個時期以來我們倆一起在合作，我現在在想一個事情，我們的畢業生就業，從我開始的時候，從計劃分配，到現在的充分市場，已經經過了幾個階段，我們的大學生的就業指導也經過了幾個階段。我們最早在八十年代是想搞計劃分配，當時的畢業是搞畢業教育，黨的需要就是我的志愿。到89年中期改革方案出臺以后我們開始有就業指導的概念，又搞了十年左右。當時是在國家控制下，一定范圍內的雙向選擇，又是十年左右的時間，然后又過了到2000年前后，我們又開始國外的職業生涯規劃理論，開始引進中國，開始搞職業生涯規劃。實際上我們這三十年來，我們經過了由教育，就業指導到職業指導，我們經過了這么幾個階段，目前我們的畢業生就業形勢，也發生了巨大的根本性的變化。

我們由八十年代的用人單位要人叫做饑不擇食，有個畢業生什么樣的都可以，一直到現在畢業生就業到這種艱難的程度。目前簡單的講，從過去用人單位掉著眼淚要不到人，到現在學生掉著眼淚找不到工作，我們已經發生了這樣根本性的變化，這就是這三十年來，現實的情況。所以說畢業生也由過去，不用發愁分配，由包分配，到現在就像馬克思所說的一句話，給了你自由，同時也讓你失去了工作的自由，實際上也面臨這樣一個狀況。這就是當前畢業生就業，我們面臨的一種全新的形勢，全新的形勢是什么，實際上當前的就業壓力加大，今后的就業壓力還將長期的存在下去，為什么？我們畢業生一旦達到了690萬就不可能降到500萬，400萬，300萬。我們全國01年的時候只有114萬，我們現在用十年時間到了630萬，我們不可能再回去，我們按照現在的發展規劃還要再增長，到2010年還要增長一二百萬，所以我們的就業壓力長期存在。這種情況下面臨一個重大問題，如何建立解決畢業生就業問題的長效機制，這就是面臨的一個非常重大的問題，我想我們做這點上應該做兩項基礎性的工作。

第一項基礎性工作就是王博士所做的這件事情，相當于治病，第一點要做檢查，要做真，然后再開方子治病，我們的畢業生就業也應該做這么幾件事情。王博士我們在溝通的時候他講，他做的是檢驗，體檢，比如說化驗，透視，他做的這方面的事情。這件事情，緊接著是診斷，我們畢業生就業將竟是什么問題，我們要診斷，然后再開一個方子，用什么辦法來解決這個問題？實際上面臨的是這幾個問題，現在王博士做了一件很好的事情，通過調查，通過數據做了化驗，做了透視，已經在這方面做了，下面就要做診斷這件事情，診斷怎么診斷。大學生就業是什么病，什么問題，我們要認真的研究，然后開什么樣的方子，要認真研究。我跟伯慶共同商量了一個辦法來商量，他從診斷方面，從這種化驗和體檢方面在這方面有基礎，診斷方面我們共同研究，開方子的事情我們共同來研究，所以我在更大的集中精力在考慮，如何診斷和開發的問題，目前就是說我們在這上共同的我現在要做的一件事情，就是要做大學生職業適應率的研究。這個跟職業規劃是不同的一個東西，它是一個側重點的轉移，我們要把當先的職業規劃教育的重點轉移到適應社會職業適應這方面來。

因此我要跟王博士一同來搞一個中國大學生職業適應率的報告，我們得適應社會事業企業的能力怎么樣，我們搞這樣一個報告，有這個數據以后，搞大學社就業的報告就有了扎實的基礎，這樣的話可以結合國家的政策，可以結合中國大學生就業的歷史，可以結合當前的調查，來研究我們大學生今后如何適應社會，適應國家的需要，由過去的服從分配，改到如何適應社會我們要適應這方面的工作。