中信證券副董事長年薪1974萬港元簡歷顯示其經歷不凡

2012年04月18日 04:19
來源：每日經濟新聞作者：王硯丹

0人參與0條評論

從已經正式公布年報的13家A股上市券商來看(去年剛剛完成借殼上市的國海證券除外)，中信證券(600030，收盤價12.78元)副董事長殷可先生去年以1974.5萬港元的收入，位列上市券商高管收入之首。如果一位普通辦公室白領年收入10萬元，那么他要干足160年才能獲得殷可先生一年的收入。

暫居上市公司高管年薪之首

根據巨靈財經統計數據顯示，截至4月17日，共有1705家上市公司發布了2011年年報。在現有榜單上，去年高管收入排名前三名的分別是：中信證券副董事長殷可先生、中集集團(000039，收盤價14.03元)總裁麥伯良先生、深發展A(000001，收盤價15.99元)行長理查德·杰克遜先生。其中，僅有殷可先生去年年薪過千萬——達到1974.5萬港元，約合1600.77萬元人民幣 (按1港元兌0.81072元人民幣估算)。如果一位普通辦公室白領年收入10萬元，那么他必須干足160年才能獲得殷可先生一年的收入。而亞軍麥伯良先生和理查德·杰克遜去年的收入分別為957.74萬元和869萬元。

與中信證券其他高管收入相比，高管薪酬位居第二的是執行委員會委員德地立人先生，去年年薪557萬元，只相當于殷可的三分之一。

不過，從殷可先生所領導的中信證券國際業績來看，似乎并不十分支持他摘得管理層中最高薪酬。2011年，中信證券國際實現營業收入6.42億元，凈利潤僅有681.35萬元。殷可先生的年收入已經相當于中信證券國際凈利潤的2.3倍。

中信證券在年報中表示，“殷可先生現年48歲，本公司副董事長、執行董事兼執行委員會委員。殷先生于2007年加入本公司，2009年6月30日獲委任為本公司董事。殷先生亦擔任中信證券國際副董事長兼行政總裁、中信泰富有限公司、大昌行集團有限公司及匯賢房托管理有限公司非執行董事”

從簡歷中可以看出，殷可先生經歷不凡：“1991年～1992年殷可先生擔任深交所總經理秘書，負責協助總經理進行深交所的發展及日常經營”。1991年～1992年正是A股市場剛剛建立初期，當時殷可還不到三十歲，卻已經成為中國資本市場的創業元老。1992年離開深交所后又先后在國泰君安、聯合證券、中信資本控股等任職。

主營利潤下降中信高管集體漲薪

此外記者還發現，盡管中信證券是目前正式公布年報的上市券商中2011年唯一實現業績正增長的公司——2011年公司共實現凈利潤125.76億元，同比增長11.18%；但是如果剔除出售華夏基金股權的一次性影響后，公司凈利潤只有27.60億元，同比下滑約60%。

在此背景下，中信證券仍然給高管們大幅加薪。如董事長王東明先生2011年度報酬總額為370.9萬元，較2010年增加72.87萬元，增幅為24.4%。德地立人先生2010年收入388.66萬元，2011年增加了168.34萬元，增幅43.31%。負責經紀業務發展與管理的雷勇先生薪酬從2010年的152.68萬元增加至215.40萬元，增幅為41.08%。

由于殷可先生一直在中信國際領取薪酬，中信證券并未在2010年年報中披露殷可先生2010年的報酬，因此《每日經濟新聞》記者無法對殷可先生的去年收入增減與否做出比較。

《每日經濟新聞》記者致電中信證券董秘鄭京女士，但她以“公司馬上要出一季報了，現在是靜默期”為由，拒絕接受記者采訪。

某民營上市公司董秘聽到記者對他說起殷可先生的千萬年薪時感嘆：“有時候真的人比人，氣死人。最重要的不是你能做什么，而是你進入了哪個行業、哪家公司、你能不能坐穩那個位置。

另一位上市公司高管就相對淡定，“殷可先生的薪酬以港元計算，那么他應該是常駐香港。而香港那邊金融業高管報酬一般較高，他取得高薪也可以理解。另外，現在許多公司高管薪酬還是看個人負責的事務。比如董秘如果只負責信息披露，那么薪水肯定少些；如果兼職較多，相對收入就會高些。”