正和島舉行上海、杭州、蘇州分部開張酒會(2)

2012年04月18日 17:59
來源：鳳凰財經

0人參與0條評論

無錫尚德電力控股有限公司董事長施正榮表示，正和島島民正是一批具有智慧、經驗、知識的高端群體。與島民們分享在當下的市場環境中，企業家應當從自身出發，發掘自身價值獲得機遇，而不僅僅是通過非正常渠道拿到所謂的訂單。如何通過我們的正能量把邪念壓下去，是考量企業家的重點。“我理解匯聚正能量可以解釋為整合正資源，人的能力是從零到一百的，人的善惡卻是可以從負一百到正一百。做企業的人，只要認定所做的是正確的、對社會有益的事，企業發展雖然可能會有些慢，但是持續時間一定會更長久。

江蘇五星投資控股集團有限公司董事長汪建國認為，一個好的企業只有好的企業戰略、經營策略是不夠的，還需要建立健康的企業文化和價值觀。企業文化是公司的風向標，是統一員工價值觀的重要途徑。企業文化也是重要的粘合劑，無論組織結構怎么建立、制度怎樣建設，沒有企業文化都不牢靠。“再長的板子也會有裂縫。”企業文化還是留住員工吸引人才的更好途徑，“是一顆定心丸”

杉杉集團董事長鄭永剛就當前社會面臨的產業升級結構調，民營經濟、民營企業路在何方等熱點問題提出了自己的看法。他認為，投資和出口在目前的經濟形勢下難以擔負拉動經濟的作用，未來經濟增長點一定在消費上。“第一，老百姓要有錢，而且有了錢以后需要提升消費觀念，中國老百姓的生活方式需要改變，要更加享受生活；第二個方面，最近國務院非常重視對于溫州的金融，開始開了一個口子，其實這是一個信號。如果真正國家下決心政策扶持，民營經濟、民營企業真正能夠進入金融這個大的服務產業，我想下一輪的中國經濟的支撐點，可能還是看好金融服務業；第三個方面，我想覺得土地也搞得差不多了，礦產資源我看大家都去了新疆了，所以下一輪國家戰略的一個基本點可能會在海洋經濟。

金螳螂控股有限公司董事長朱興良分享了公司的價值觀：第一，一個值得競爭對手尊敬的企業；一個客戶首選和信賴的企業；一個社會認可、股民追捧的企業；一個能讓員工實現自我價值的企業。

絲綢之路控股集團董事長凌蘭芳在現場指出，部分企業家對權力的依附性太強，還不是一個有獨立人格的階層，受虛狂浮躁的社會風氣影響極大。當然，一點依附沒有的，也不是中國特色。中國企業家要壯大為有獨立人格創新精神的先進生產力主體，心中要樹立一個“正”字，胸中要懷個“和”字，產業抱負要和理想結合在一起。

浙江大學管理學院吳曉波表示，雖然中國企業健康指數顯示，最差的是企業環境，但感到慶幸的是，我們仍有心懷陽光。“我不相信一個不尊重市場經濟的國家會強大，不相信沒有市場經濟的國家會有真正的民主；而我相信，中國正發生有史以來最偉大的變革，相信企業家是這場變革的主力軍和先鋒隊，相信民營企業家的崛起是中國未來。

正和島創始人、首席架構師劉東華表示，企業家本身都是有”大能量”的人，但僅僅這樣還不行，企業家群體還應擁有正能量。把擁有正能量的人聚集在一起，才可能創造出放心、默契的環境，才可能彼此不設防地分享價值、提供價值。正和島正是這樣一個強調價值觀、匯聚正能量的平臺。用非常嚴格的標準來篩選成功的、有大能量的，有正能量的人健康價值觀的人，在這個平臺上通過了解、理解、相互信任，建立直接健康的真實關系。

附：正和島簡介

正和島是中國最大的企業家社交平臺，由中國企業家俱樂部創始人、中國企業家雜志社原社長劉東華2011年辭職后創建，柳傳志、張瑞敏、魯冠球、王石、馬蔚華、馬云、王健林、郭廣昌、李書福等商界領袖都是正和島的共同發起者與積極共建者。正和島匯集中國最具實力、影響力與商業創新力的企業家人群，也同時定向邀請政界精英、學界權威專家、媒體領袖，倡導并踐行“正向價值觀”與積健康可持續的商業力量”。正和島基于移動互聯網并線上線下結合，為企業家們建立起來的“好鄰居”俱樂部創為企業家人群提供高品質的平臺服務。正和島是國內也是全球范圍內第一家實行實名制、邀請制、會員制、收費制的社交網絡。于2011年12月29日正式啟動，2012年6月1日“巨人的兒童節”正式上線運營，目前已經擁有會員超過1000名，都是現實世界重量級精英人士。正和島的產品線除了網站之外，還有手機報《每日推薦》、官方微博平臺(新浪加V：正和島標準)、紙質出版物《正和島決策參考》以及智能手機、PAD移動服務端。