ST股將徹底走向邊緣化 公司董秘為自己尋覓退路

2012年08月06日 10:03
來源：金陵晚報 作者：周文天

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董秘焦慮

股民懵了

上市公司股票風(fēng)險警示板的征求意見稿，猶如一塊巨石投入水中，在ST板塊掀起一股軒然大波。投資者現(xiàn)在終于明白買績差股如同玩火，就連一些ST公司董秘也已“一顆紅心、兩手準備”，為自己尋覓退路。ST股將徹底走向邊緣化，現(xiàn)在仍是一個假設(shè)，但身處這一鏈條上的各環(huán)節(jié)正備受煎熬。

投資者懵了

8月2日，由于兩路臺風(fēng)夾攻，上海連續(xù)多日白云相伴的藍天，轉(zhuǎn)眼間烏云密布，大風(fēng)卷起雨滴摔打在窗玻璃上，啪啪作響。

“全部賣掉！”老王所在的大戶室里，烏云似乎穿過墻壁，壓抑情緒彌漫在不大的房間里。經(jīng)過3個連續(xù)跌停后，ST寶利來總算從跌停板打開，老王終于有機會割肉離場。

從半個多月前重倉買入到忍痛賣出，老王就像坐了一回過山車，迷亂中尚未確定到達峰頂，睜眼一看，迎接他的已是懸崖式下跌。

7月16日，ST羅頓摘帽成為羅頓發(fā)展，股票連續(xù)漲停，引發(fā)不少ST個股逆勢上漲，老王認為這是“頑石變黃金”故事再次講述的開始。

“根據(jù)以往經(jīng)驗，市場越弱時，資金就越喜歡炒垃圾股，ST板塊就是首選標的，要么摘帽，要么借殼，要么重組，總之有講不完的故事。”看到市場里“摘帽，概念股蠢蠢欲動，老王也大手筆重倉ST寶利來。在他的帶領(lǐng)下，大戶室的幾個朋友累計建倉近2000萬元。

“老法師”屢試不爽的經(jīng)驗，這次失靈了。7月27日，《上海證券交易所風(fēng)險警示股票交易實施細則(征求意見稿)》將老王的布局徹底攪亂。根據(jù)《意見稿)》上交所將設(shè)立風(fēng)險警示板，將包括ST股票在內(nèi)的四類股票納入其中，今后*ST股和ST股的股價漲幅限制由現(xiàn)行的5%縮小至1%，而跌幅限制仍為5%。

7月30日一開盤，A股市場霎時迎來ST股“災(zāi)難日”。事出突然，老王猝不及防，只能眼睜睜看著重倉股被封死在跌停板上。至8月2日賣出時，老王損失近20%，幾乎把今年一季度的收益消耗殆盡。

董秘焦慮癥

退市新政的沖擊波未了，不對稱漲跌幅之潮又襲來，不僅令ST股股價連續(xù)下挫，也使得重組不順的ST公司如坐針氈。

董秘作為公司的對外發(fā)言人，隨時要承受外界輿論壓力并把握公司的市場動向。某ST公司董秘張宇(化名)，感嘆自己最近幾年時運不佳，嘲笑自己被公司“套牢”。“原本指望草雞變鳳凰，但公司每次到關(guān)鍵點時，總遭遇重大外部因素，重組頻頻受挫。”他一臉無奈。

三年前，張宇為一家非ST公司的董秘，被目前這家ST公司老板“挖”過來。老板當(dāng)時許諾，如果重組成功，會給他一定數(shù)額的股份，這是讓他動心的最大因素。

但進入該公司他才發(fā)現(xiàn)，公司險象環(huán)生，最初欲重組房地產(chǎn)，但遇到國家宏觀政策調(diào)控，暫停房地產(chǎn)重組。公司又去尋找礦業(yè)資源，停牌7個月后，最終宣布重大資產(chǎn)重組相關(guān)條件尚不成熟，決定中止資產(chǎn)重組。受此利空消息影響，公司股價出現(xiàn)連續(xù)9個跌停。屋漏偏逢連夜雨，由于將實行“退市新規(guī)”，該公司被推到退市邊緣。

“我每天接到很多投資者的電話，有抱怨的，有詢問的，甚至有謾罵的，但都是關(guān)于公司的出路。”張宇說，“我們其實比他們更著急，但也看不清未來。

張宇一度想辭職離開，但有點不甘心，畢竟時間成本消耗太多，決定再堅守一段時間，與公司一起“闖關(guān)”摘帽。他坦言，雖然有少數(shù)ST股可以成功重組，但是這個過程中的風(fēng)險很多不可控；確實有一些ST公司的董秘，目前處于“一顆紅心、兩手準備”的狀態(tài)，為自己尋覓退路。

另外一家ST公司董秘楊林(化名)最近經(jīng)常工作到深夜，記者見到他時，楊林正抱著一疊材料走進辦公室，“時間太緊了，連喘息的機會都沒有。”楊林是新董秘，原來認為進入董秘圈，就可高枕無憂坐享高薪。但如今發(fā)現(xiàn)，ST公司的董秘事情最多，各種材料、報表，學(xué)習(xí)新的政策，跑交易所、跑證監(jiān)會，公司還有債務(wù)糾紛，要跑法院。

楊林說，ST公司生存壓力越來越大，早知如此，不如選擇擬上市公司的崗位。他私下表示，正在董秘圈內(nèi)打聽有無公司缺人手。

救贖掮客

在上海的資本圈里，趙剛算得上頗具能量的人物。與其他利用資金優(yōu)勢在二級市場翻云覆雨的大佬不同，他善于在一級市場與二級市場間牽線搭橋，賺一筆不薄的“信息費”。在這場ST板塊的挽歌聲中，趙剛為自己找到兩條生財秘技。

第一條是“帶蛋找雞”。趙剛告訴記者，一旦推出風(fēng)險警示板，ST股的批量退市就正式提上議事日程，加上不對稱漲跌幅限制，“殼資源的價值大打折扣。”而這就是趙剛的機會。

“我手上有不少質(zhì)地優(yōu)良的項目，資產(chǎn)負債、盈利能力、股權(quán)關(guān)系都非常干凈，只要一注入ST公司，馬上就能將他們從退市邊緣拉回來。”趙剛告訴記者，以前退市“只聽樓梯響，不見人下來”，ST公司在并購重組中要價很高。現(xiàn)在退市壓力在前，項目方的議價能力大增。趙剛稱，本周，他已經(jīng)接到不下5家ST公司人士打來的電話，都是詢問有無合適項目。

由于當(dāng)前對于ST公司“借殼”行為監(jiān)管得異常嚴格，“帶蛋找雞”的成功率有待觀察，相比之下，趙剛的另一秘技更靠譜。

“我們可以幫ST公司摘帽。”趙剛說，上市公司之所以戴上ST帽子，關(guān)鍵是業(yè)績不好，只要主營業(yè)務(wù)實現(xiàn)盈利，公司就可以向監(jiān)管層提出摘帽申請，從而躲避風(fēng)險警示板的威脅。

為幫助企業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)盈利，他會組織資金主動采購企業(yè)合同，人為促成企業(yè)盈利。“很多ST公司的虧損額不大，有時甚至只有幾千萬。”趙剛說，只要動用資金采購企業(yè)產(chǎn)品，就能實現(xiàn)企業(yè)盈利，最終完成ST摘帽。

如果《征求意見稿》明年實施，目前ST板塊股票還能繼續(xù)投資嗎？上海三升投資總經(jīng)理趙襲認為，規(guī)則變了，操作手法得跟著變；風(fēng)險警示板一旦推出，漲跌幅限制還是小事，重組摘帽必成為監(jiān)管重點，因此重組的故事里往往暗藏殺機。周文天

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