劉勝軍：中石油窩案是現行國企體制的必然

2013年09月11日 15:23
來源：鳳凰財經

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鳳凰財經訊 “我覺得我們的國企改革在過去10年是退步的。”在談到國企改革的話題時，劉勝軍表示，中國的國企不能稱之為企業，政企不分導致了國企干部的理想不是成為職業經理人，而是“活著進政治局，死了去八寶山”，“這樣的體制是非常悲哀的”，他說道。

劉勝軍指出，目前國企改革需要面對退出競爭性領域、反壟斷、反腐敗等幾個重要的問題。首先，國企要退出競爭性領域。這個在十六屆三中全會就已經明確提出的問題，在實踐中卻被“虛設”了。“我們的政策根本就沒有威信和威嚴。”劉勝軍認為，這是一個令人悲哀的現實。”他舉例說，國資委在前兩年就明確要求國企退出競爭性領域，退出房地產，但是當前的實況卻是很多地王都是被國企拿了標的，“這種現象是非常不正常的。”

第二，國企要反壟斷。劉勝軍指出，中國現在很多關鍵領域如電訊、石油、包括金融都還處于一個壟斷或者叫準壟斷的一個局面，這一方面降低了經濟效率，提高了消費者成，另外一方面也給腐敗埋下了隱患。

第三，企業的體制改革要有進展。劉勝軍認為，目前中國的國企并不能稱之為企業，因為國企的干部還都保留了行政級別。他引用蔣潔敏“活著進政治局、死了去八寶山”的說法表達了自己對此的痛心：“奮斗目標都不是說我要成為一個很好的經理人，要提高市場價值、股東價值，而是想怎么去接交權力，怎么不斷地去往上爬！這種體制是非常悲哀的”他明確表示，這個問題的根源就在于政企不分。

與此相應地，“中石油的案件其實一點都不讓人驚訝，中石油發生這么大的窩案是正常的，不發生才是不正常的，因為這個體制就擺在那里了。”劉勝軍說道，吸取慘痛的教訓，抓緊推動央企改革，是目前的當務之急。

被問及國資委在這幾年國企改革進程中發揮的作用，劉勝軍又一次強調了他的觀點——過去十年國企改革是退步的。“我覺得我們的國資委應該好好的反思。”