企業(yè)家安全感調(diào)查：42.86%企業(yè)家“非常焦慮”

2013年10月11日 22:18
來源：經(jīng)濟觀察報

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法國劇作家勒納爾曾不無調(diào)侃地說，“我終于明白人與野獸的區(qū)別在于，人為錢而擔憂”。但這句話用在中國的財富階層身上，卻顯得無比貼切。伴隨著經(jīng)濟飛速發(fā)展誕生的中國財富階層，因為這個偉大的時代而成為金錢的寵兒，但煩惱和焦慮也因此而來。在一個對待財富還不是那么從容的氛圍里，他們的內(nèi)心總會感到一絲隱隱的不安。他們常常感覺自己被置身于一個模糊的地帶，這讓他們無法清晰地定義自己和自己所創(chuàng)造的財富。柳傳志一句“在商言商”在企業(yè)家群體里引發(fā)了如此激烈的討論，在某種程度上就是這個社會的財富群體糾結(jié)和彷徨的寫照。他們對于自己所處階層的權(quán)利和意義如此的不自信令人吃驚，也令人深思。

可以說中國年輕的財富階層還沒有找到與這個社會最好的融合方式，這也成為他們焦慮的源泉。長江商學院副院長王一江教授在為本報撰寫的文章中，提出了企業(yè)家們要妥善處理好身邊的各種矛盾，謀求與其他利益群體的共生共贏的第五種智慧，認為“識大體，度分寸，謀共生，求共贏”的第五種智慧是企業(yè)家獲得安全與安寧的不二法門。王一江同時也提醒企業(yè)家，不要幻想法制會帶來安全感，認為法治在減緩企業(yè)家某些特定的安全憂慮時，又會給他們帶來更加多元和復雜的安全沖擊和焦慮。著名戰(zhàn)略管理顧問謝祖墀則指出，企業(yè)家的安全感就是“睡得著覺”、“吃得香飯”、“不需惦記移民”、“對中國經(jīng)濟的未來有信心”以及“對自己和自己的企業(yè)有信心”。作者提出應(yīng)該通過“明晰政企關(guān)系”、“完善法律制度和執(zhí)法環(huán)境”等一系列辦法來重建企業(yè)家的安全感。商務(wù)部研究院專家也指出，首要的是加快建立服務(wù)型政府的步伐，厘清政府與市場的邊界，同時，企業(yè)家也要有所作為，必須先克服浮躁心理，做好自己的事才能找到屬于自己的安全感。

在經(jīng)濟觀察報發(fā)起的“企業(yè)家安全感調(diào)查”中，70名企業(yè)家關(guān)于安全感的觀點。我們將企業(yè)家的焦慮程度分為“非常焦慮”、“有點焦慮”、“偶爾焦慮”“不焦慮”四種，其中，選擇“非常焦慮”的企業(yè)家占比高達42.86%，而選擇“不焦慮”的企業(yè)家則只占1.43%。而最讓企業(yè)家感到焦慮的問題是“法制不健全”。對于中國目前的商業(yè)環(huán)境，認為“一般。當前不公正的商業(yè)環(huán)境，不利于競爭”的企業(yè)家占比達40%，而認為“不太好。呈惡化態(tài)勢，尤其對于中小企業(yè)”的比例為34.29%。有42.86%的受訪企業(yè)家認為企業(yè)應(yīng)該和政府保持“若即若離”的關(guān)系。有52.86%的企業(yè)家認為在參政方面，“企業(yè)家應(yīng)該關(guān)心政治中和自己切身利益相關(guān)的話題”。在受訪企業(yè)家中，有移民打算的占45.71%。認為“政府要盡量營造好的商業(yè)氛圍，政策要具有長期性”的企業(yè)家占比為42.86%。

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