公募“投研系”高管再現變動，融通基金“老將”鄒曦離職

融通基金24年“老將”離職。

10月11日，融通基金公告稱，公司副總經理鄒曦因個人原因于2025年10月11日離任，且不轉任公司其他崗位。

這就意味著，鄒曦將從融通基金離職。據悉，鄒曦離職的個人原因或為“主動退休”。

公開資料顯示，鄒曦，中國人民銀行研究生部金融學碩士，擁有24年證券、基金行業從業經歷，具有基金從業資格；他于2001年5月加入融通基金，至今已超24年，曾任行業研究員、基金經理、研究部總經理、權益投資部總經理；2020年6月22日起，鄒曦升任融通基金副總經理一職。

融通基金表示，目前，公司已建立起一支優勢互補、梯隊完善、傳承有序的投研團隊。隨著中生代基金經理不斷成熟并逐步擔當重任，鄒曦管理的產品已平穩移交至公司內多位經驗豐富的中生代基金經理。未來，融通基金將繼續恪守持有人利益至上原則，深化投研一體化建設，堅定落實公募基金改革，全力為持有人創造長期、可持續的投資回報。

據Wind數據，鄒曦歷任管理基金數共12只。今年9月6日，鄒曦清倉了剩余在管的4只基金，分別為融通行業景氣、融通領先成長、融通產業趨勢、融通中國風1號。

從基金業績情況來看，融通行業景氣為其代表作基金，在鄒曦2012年7月3日至2025年9月6日的管理時間內，融通行業景氣A的任職回報為161.31%，年化回報為7.56%；融通領先成長A的任職回報為77.95%，年化回報為6.97%；融通產業趨勢的任職回報為15.15%，年化回報為2.68%。

不過，鄒曦此前管理的融通中國風1號、融通產業趨勢精選、融通通乾研究精選的任職回報不佳，在其管理期間，任職回報與年化回報均錄得負收益。

從行業整體情況來看，前三季度期間，有76家基金公司副總經理發生變動，變動人數達113人，同樣超去年同期。另據Wind數據，截至10月11日，年內公募副總經理變動人數已增至114人，變動家數為77家。

一方面，多位“投研系”基金經理為“更聚焦于投研業務”而卸任副總，如易方達基金旗下基金經理張坤、陳皓、蕭楠、張清華，信達澳亞基金旗下基金經理王建華、宋加旺；另一方面，仍有基金經理因“績優則仕”，如中泰資管權益公募投資部總經理姜誠升任副總經理，公募老將賈成東升任申萬菱信基金副總經理。

還有一部分基金經理在清倉式卸任在管基金后，又進一步卸任了公司高管職位，此情況多為離職，例如華泰柏瑞基金原副總經理田漢卿、永贏基金原副總經理李永興、惠升基金原副總經理李剛等。