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郁亮稱請(qǐng)馬佳佳是接地氣 自嘲“在小姑娘面前把持不住”


來源:鳳凰財(cái)經(jīng)

人參與 評(píng)論

鳳凰財(cái)經(jīng)訊  2014中國(guó)綠公司年會(huì)“改變的年代:現(xiàn)實(shí)與遠(yuǎn)見”于20日至22日在廣西南寧舉行。萬科企業(yè)股份有限公司總經(jīng)理郁亮在會(huì)上談及對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的看法和體會(huì),他講到,當(dāng)初請(qǐng)馬佳佳到萬科“演講”,是為了研究90后客戶,結(jié)果卻被網(wǎng)友罵“大叔在小姑娘面前把持不住”。郁亮稱這其實(shí)是企業(yè)認(rèn)真研究客戶、接地氣的表現(xiàn),“再說大叔在小姑娘面前本來也把持不住。”郁亮調(diào)侃道。

他說,“確實(shí)其實(shí)我們是請(qǐng)來研究客戶的,傳出去好像變成萬科請(qǐng)她幫我們做房地產(chǎn),原來想否定這個(gè)事情的,說我們深圳公司營(yíng)銷部干的事情,后來一想,大叔這么大意見,就算了,認(rèn)了,研究客戶總是有好處的,其實(shí)這個(gè)行業(yè)也需要面向新的客戶的時(shí)候,也需要新的舉動(dòng)和安排。

本來請(qǐng)馬佳佳交流是想研究90后年輕人的消費(fèi)習(xí)慣,沒想到網(wǎng)上說我們不干好事,大叔怎么在小姑娘面前怎么把持不住了?本來想去否認(rèn),但想想算了,用心研究客戶總歸來說是一件好事情,企業(yè)總要接地氣,再說大叔在小姑娘面前本來也把持不住。”

以下是其發(fā)言實(shí)錄:

郁亮:

謝謝胡主席,下面由我來跟各位簡(jiǎn)單15分鐘時(shí)間談?wù)勎覀冝D(zhuǎn)型這件事情,有個(gè)話題,過去一段時(shí)間大家很關(guān)注我們,互聯(lián)網(wǎng)問題,對(duì)萬科影響怎么了,萬科準(zhǔn)備怎么做的問題,未來轉(zhuǎn)型過程中,這個(gè)因素必須要考慮,借著這個(gè)機(jī)會(huì),我談?wù)勥@方面萬科的想法和看法。

這個(gè)標(biāo)題,沒有成功的企業(yè),只有時(shí)代的企業(yè),這個(gè)標(biāo)題不是我們的發(fā)明創(chuàng)造,這是張瑞敏先生的說法,這句話深深打動(dòng)了我,我覺得他在說出一個(gè)在大的時(shí)代面前,任何企業(yè)成功,是因?yàn)闀r(shí)代給這樣的機(jī)會(huì),并不是說應(yīng)有全部的基因,而是在時(shí)代里面做得相對(duì)成功而已,如果時(shí)代不給你這個(gè)機(jī)會(huì),其實(shí)你很難成功的。就像當(dāng)年你說解放前很多企業(yè)家,時(shí)代變了,最好選擇把自己企業(yè)送給別人,這個(gè)時(shí)代給很多機(jī)會(huì)而已,千萬不要忘記,并不是企業(yè)特別牛,而是這個(gè)時(shí)代給的機(jī)會(huì)而已。換句話說,萬科企業(yè),在一個(gè)新的時(shí)代面前,都沒有所謂的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),有要重新建立它才能夠成功下去,聽了這句話,很受感慨,也借來作為我對(duì)互聯(lián)網(wǎng)的一些看法和體會(huì)。

其實(shí)萬科走訪很多公司,這家公司不是互聯(lián)網(wǎng)公司,叫華大基因,有的時(shí)候?qū)χ袊?guó)有變化的,除了互聯(lián)網(wǎng)之外,還有生物技術(shù)問題,基因問題,進(jìn)入華大基因之后,會(huì)覺得你對(duì)自己完全有不同看法,別有一番天地,覺得基因技術(shù)太神氣了,最后人還是人的問題,讓我很困惑,看完之后,是另外一番天,搞不懂的天地,留著科學(xué)解決,看來發(fā)展商這邊暫時(shí)沒有方法解決的,只是覺得很牛。

第二家去了阿里巴巴,之后給我們最大的啟發(fā)是平臺(tái)問題,讓天下沒有難做的生意,通過阿里巴巴平臺(tái),讓生意都可以在平臺(tái)可以做出來,比如說有性能問題,支付問題,通過這個(gè)解決,通過一個(gè)平臺(tái)建設(shè),幫你完善了,在平臺(tái)上,任何人可以做生意,在任何人做生意的時(shí)候,成了一個(gè)非常好的生態(tài)系統(tǒng),有高山,有湖泊,有大樹,還有小草,有動(dòng)物,有植物,在一塊,生生不息,這個(gè)平臺(tái)給我們很大的啟發(fā)。

第三家,我們走訪了騰訊,有兩點(diǎn)是我們特別有興趣的,微信,大家知道,現(xiàn)在離不開微信,微信這件事情,是對(duì)過去QQ的革命,居然這么大公司里面,有自己的革命不容易。另外到了騰訊才知道,原來移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)才是真正的互聯(lián)網(wǎng),現(xiàn)在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)才是真正的互聯(lián)網(wǎng),手機(jī)已經(jīng)不是你的工具,是你身體器官的一部分,它掌握你的知識(shí),幫你計(jì)算,幫你做各種各樣安排,幫你買東西,手機(jī)就是你身體的一個(gè)部分了。這個(gè)我覺得影響特別大,比之前的臺(tái)式機(jī)時(shí)代變化特別大了很多。

還有海爾,也是非常尊敬的企業(yè),跟萬科一樣,今年30年,海爾這邊,這句話沒有成功企業(yè),只有時(shí)代的企業(yè),這句話深深打動(dòng)我,覺得任何企業(yè),在過去30年風(fēng)雨過程中,仍然在不斷探索往前走,不斷在做下個(gè)時(shí)代,在下個(gè)趨勢(shì)面前,找到能夠生存發(fā)展下去的一些變化。兩點(diǎn)是特別印象深刻的,一個(gè)是整個(gè)組織結(jié)構(gòu)的扁平化,以及不斷追求員工的創(chuàng)科化,員工不僅是一個(gè)工人,他仍然是創(chuàng)業(yè)者。這里面一個(gè)例子是打動(dòng)我的日順(音),9萬臺(tái)送貨車,沒有一輛是他的產(chǎn)權(quán),一樣做得很好,完成他的任務(wù),同時(shí)因?yàn)檫@個(gè)9萬輛,日順有很大特點(diǎn)是,任何其他的快遞公司都不能解決的問題是,他能進(jìn)人家里去,別的所有快遞公司,最多到門口,有的是被我們放在小區(qū)門口,他可以進(jìn)到人的家里去,因?yàn)殡娖饕惭b,最短15分鐘,裝電視機(jī)之類的,最慢的話空調(diào)半天,利用這個(gè)時(shí)間,整個(gè)海爾集團(tuán)那么多貨通過他賣掉,整個(gè)過程里面,讓你覺得一個(gè)傳統(tǒng)企業(yè)不斷探索新的管理模式,把員工,不僅是打工的,也為自己做事情,這個(gè)事情是給我們很深的思考,跟他們比,我們現(xiàn)在行業(yè)遇到問題算啥,比較看看,還是有很多可以改進(jìn)的空間。

還有一家企業(yè),小米,也是傳統(tǒng)企業(yè),是傳統(tǒng)行業(yè)做的,從事一個(gè)我們覺得紅得不能再紅的行業(yè),居然做得有聲有色,這里有兩點(diǎn),讓我們覺得特別有意思的,一個(gè)是背靠背的信任,合伙人制度,傳統(tǒng)企業(yè),我們會(huì)三個(gè)下司,一個(gè)上司,按照這個(gè)結(jié)構(gòu),搭了金字塔結(jié)構(gòu),對(duì)未來時(shí)代適應(yīng)來說,不夠扁平化,效力低,成本高,不適合未來發(fā)展,他們客戶提出得好,任何一個(gè)產(chǎn)品,一萬伏的充電寶,賣190塊錢,確實(shí)超乎客戶的想象,成本下降之后,把價(jià)格下調(diào)下來,跟我們不一樣,我們好不容易做新產(chǎn)品,趕緊賣多一點(diǎn)錢,這是我們溢價(jià),對(duì)創(chuàng)新的肯定,我們這么看的,用互聯(lián)網(wǎng)武裝的企業(yè)來看,你可以不賺這個(gè)錢,他們做法是不給自己留退路,也不給別人留活路,這是給我們不一樣的。

這位姑娘誰認(rèn)識(shí)?馬克加油,我們深圳公司的營(yíng)銷請(qǐng)她講一下90后,現(xiàn)在開始買房,他們消費(fèi)特點(diǎn)之類的,結(jié)果網(wǎng)上傳出來,萬科大叔怎么坐不住了,被一個(gè)90后小姑娘搞得心神不定了,通常大叔在90后面前,確實(shí)一般都把握不住,這個(gè)很容易理解,別太高估大叔所謂矜持這件事情,我們也是可以跟他們和平相處,友好相處可以做到的,確實(shí)其實(shí)我們是請(qǐng)來研究客戶的,傳出去好像變成萬科請(qǐng)她幫我們做房地產(chǎn),原來想否定這個(gè)事情的,說我們深圳公司營(yíng)銷部干的事情,后來一想,大叔這么大意見,就算了,認(rèn)了,研究客戶總是有好處的,其實(shí)這個(gè)行業(yè)也需要面向新的客戶的時(shí)候,也需要新的舉動(dòng)和安排。我看那么多,我們帶著管理企業(yè)學(xué)習(xí)參觀交流,我們觀察到上天入地,一方面發(fā)現(xiàn),這些企業(yè)要接地氣,以淘寶、阿里巴巴和騰訊這邊為例,他們之間有配合,使得越來越接地氣,往下做。傳統(tǒng)企業(yè),包括小米、海爾這樣的,我們要接上云端,要上天,用互聯(lián)網(wǎng)新的思想武裝自己,我自己觀察,未來的時(shí)代,無論是上天入地,都要做得好,才能夠在下一步勝出,不接地氣可能不成功,光接地氣沒有云端思想的可能也不會(huì)成功,這是我們的觀察。

我們思考有三點(diǎn),第一點(diǎn),對(duì)新的事務(wù),我們只有放開心胸,去擁抱它我們才能真正理解,而只有真正理解,我們才知道什么是合適的距離,并不是說我們覺得任何新的潮流,將摧毀一切,將改變一切,但是你首先需要擁抱它去理解它,才知道距離在哪里,這是我們第一點(diǎn)觀察的思考結(jié)論。

第二點(diǎn),比變化更重要的是,你要找到背后的不變,第一個(gè)變化背后有不變的東西,這些不變的東西是什么,并不是所有東西都變了,是所有東西會(huì)受到影響,但是你一定要找到不變的東西是什么,才能做下去,走下去,否則只是隨波逐流而已。

第三點(diǎn),是說當(dāng)新的時(shí)代大幕揭開的時(shí)候,傳統(tǒng)企業(yè)應(yīng)該做的,不是遠(yuǎn)離自己的領(lǐng)域,而是尋找新的伙伴,利用新的工具,將原有業(yè)務(wù)做得更好,以前有很多傳說,說萬科我們不想做房地產(chǎn),改行做別的,做互聯(lián)網(wǎng),做生物技術(shù)去了,我們真正思考結(jié)論是,我們需要學(xué)習(xí)這些東西,需要了解這些東西,我們需要用新的思想武裝自己,目標(biāo)一個(gè),把傳統(tǒng)業(yè)務(wù)做好,把原來業(yè)務(wù)做好,而不是改行做別的東西。

我們應(yīng)對(duì)是兩點(diǎn),一點(diǎn)是要對(duì)客戶提出的好,我們以前對(duì)客戶好不是極至,比如我們開發(fā)這瓶水,我們覺得巴馬的,長(zhǎng)壽之鄉(xiāng)這個(gè)水我們好不容易找到水源了,我們要多賣點(diǎn)錢,多賣兩塊錢給別人,你多賣兩塊錢,其實(shí)你在勾引你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手假如你的競(jìng)爭(zhēng)行業(yè),另外多賣一塊錢就夠了,第三個(gè)多賣五毛錢,到第四個(gè)不賺這個(gè)錢,就賣出去就行了,我們以前就這樣的。看了小米做法之后,其實(shí)都是你做好東西,如何讓客戶對(duì)你真正好,發(fā)自內(nèi)心對(duì)客戶好。我們這個(gè)應(yīng)對(duì),比如我們兩種方式,我們不光談好方式,還談好服務(wù),更重要的是好鄰居,未來房子蓋得差不多未來的房屋,我相信因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)也會(huì)差不多,但是鄰居很難換回來,你如果能夠建立好鄰居這件事情,你客戶的誠(chéng)信就大了,未來房子好賣,今年準(zhǔn)備在50個(gè)項(xiàng)目建長(zhǎng)者服務(wù)中心,把社區(qū)老人照顧好,以前我們項(xiàng)目關(guān)注到孩子,現(xiàn)在我們要求老人跟孩子并重,我們要發(fā)展一些社區(qū)的自愿者,能夠讓那些75歲以上,有組成志愿者75歲以上,需要幫助的一些老人,這樣做客戶會(huì)對(duì)我們更好。

第二個(gè)應(yīng)對(duì),要從執(zhí)業(yè)經(jīng)理提升為事業(yè)合伙人,我們并只是給老板打工,我們不只是給投資人打工,我們也是為自己打工,為公司打工同時(shí)也為自己在做,我們相信最好投資,就是投資自己的事業(yè),我們給個(gè)機(jī)制,讓你投資自己的事業(yè),這樣共同壯大平臺(tái),從而背靠背。這是我簡(jiǎn)單用十幾分鐘時(shí)間談?wù)勅f科在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的一些思考,跟我們應(yīng)對(duì)的措施。

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[責(zé)任編輯:zhangfj]

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