2010年03月05日 01:20北京商報【大 中 小】 【打印】 共有評論0條

總經理陸金海被傳“下課”、基金在分紅時“自擺烏龍”、業績墊底，陷入“三重門”的寶盈基金已經成為市場和基金業關注的焦點，而投資者更為關心2010年寶盈基金的“脫困”之路究竟在何方。

總經理被證監局“逼宮”

進入2010年后，寶盈基金總經理陸金海的職場生涯似乎開始“不順”。

“屋漏偏逢連夜雨”，這句話如果用來形容陸金海目前的狀況似乎很恰當。盡管在2月初卸任寶盈基金投資決策委員會主席一職，但這并未抑制住陸金海職場下滑速度。坊間爆料，深圳證監局2月4日召集寶盈基金3家股東以及寶盈基金董事長李建生進行監管談話，而談話的目的就是要求總經理陸金海春節前離職。

如果此事真實，這將創出中國基金史的先例。因為此前監管機構點頭讓誰擔任總經理的事經常聽說，但主動讓基金公司領導下崗卻是頭一遭，至少被公開披露是頭一遭。

對于此類說法，寶盈基金相關人士表示，并沒有聽說此事。該人士甚至有些激動地說，高層已經表示，如果再有這類不經核實的謠言，他們將追究法律責任。

盡管寶盈基金否認陸金海被證監局“逼宮”的真實性，但一些跡象卻令人感覺此事有據可依。有消息人士告訴記者，深圳證監局知道公司一些問題，今年1月份派了8人，在寶盈基金公司待了兩周。消息人士稱，可能事關總經理烏紗帽。

寶盈基金內部員工也表示，他們在1月份確實看到證監局的人，但不知道具體是調查什么，應是例行調查。

業績墊底成不爭事實

雖然寶盈基金對總經理被“逼宮”的消息義憤填膺，但公司旗下基金整體排名靠后，以及有的基金成績墊底卻成為不爭的事實。

2009年，寶盈泛沿海和寶盈鴻利業績雙雙墊底，寶盈鴻利以9.37%的業績增長率排名同類基金最末，而寶盈泛沿海也以35.43%收益率排名同類倒數，如此業績引發基民的強烈不滿。

由于寶盈基金公司旗下基金整體業績不佳，公司高管高峰年前回到一線，出任寶盈鴻利和基金鴻陽的基金經理，并出任投委會主席。而去年管理兩只績差基金寶盈泛沿海和寶盈鴻利的投資總監陸萬山，已由夏和平擔任寶盈泛沿海基金經理與其共同管理。至此，締造最差成績的陸萬山就此被“架空”。

盡管寶盈基金力圖挽回成績墊底的窘況，但事實卻還是與公司的意愿相悖。2月24日的開放式基金凈值回報排名顯示，2010年以來，寶盈泛沿海增長股票型基金以跌幅13.86%的業績排名倒數第一，而同期大盤跌幅為7.78%。

自擺烏龍讓基民印象直線下降

2010年似乎對于寶盈基金公司來說是“多事之秋”，就在諸多“糗事”集中釋放的時候，旗下一只封轉開基金在分紅時自擺烏龍，讓基民對公司的印象直線下降。

據了解，烏龍事件的主角是寶盈基金旗下2008年由基金鴻飛封轉開而來的寶盈資源優選。根據《證券投資基金運作管理辦法》，投資者在選擇分紅方式時，如果沒有指定分紅方式，則默認的分紅方式為現金分紅。然而，1月18日進入權益登記日的寶盈資源優選，其分紅方式卻默認為紅利再投資。

業內人士分析，基金公司犯這類錯誤，一般都是因為公司內部的電子平臺出現問題，但這也在一定程度上暴露了其內部控制制度方面存在缺陷。

不過，寶盈基金已對該事件進行了糾錯。公司公告稱，擬在3月3日對這部分持有人賬戶進行調整。調整完成后，此部分持有人賬戶分紅方式將統一為默認現金分紅。這也意味著，寶盈基金不得不對仍選擇現金分紅為默認分紅方式的持有人，以權益登記日、按紅利再投資的份額進行“回購”，以保護投資者利益不受損失。

對于自擺烏龍的后果，基金業相關人士告訴記者，盡管寶盈基金公司在處理這些事上做了很多的努力，但卻無法全部挽回公司形象在基民心目中的下降。再加上此前一系列的事件，寶盈基金公司未來在企業形象上的建設還有很長一段路要走。

商報記者 王磊

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