汪金波：中國男女差距大很少存在

2012年09月13日 14:50
來源：人民網

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人民網·天津視窗9月13日電：2012年夏季達沃斯論壇于9月11日-13日在天津舉辦，主題為“塑造未來經濟”。諾亞控股首席執行官汪靜波在分論壇“女性在中國發展進程中的作用”上表示，實事求是的講，我很少能夠特別的感受到在中國男女有非常大的差距。

以下為部分發言摘要：

汪金波：首先女性話題我個人來講我也是比較關心的，也很愿意來談，剛才看了那個短片有些吃驚，因為我從小在中國長大，是成都人，但實事求是的講，我很少能夠特別的感受到在中國男女有非常大的差距，或者有一些不平等的對待，從上學讀書到工作，到生活中，我總體來講我覺得是生活在一個相對比較平等的這樣一個社會和時代，特別是創業以后，也許也有不同，如果要很認真的來講的話，但這種不同我覺得可能更向有利的方向，我沒有辦法談到非常的宏觀，但可能從我自己的角度出發，我覺得每一個的內心都有一個男人和女人，有些人可能做企業的時候，你在公司里你男性的角色發揮的要稍微強一點兒，所以，比較強勢，但如果你回到家里，你可能是作為妻子、母親或者媳婦，你要把女性的角色體現的更強勢，我也常常看到工作中有一些男人他身上表現的女性的角色也非常多，而不是完全男性的角色。

所以，總體來講我覺得未來的社會不是討論男性和女性的差別，而是做一個人的個體，在你的內心如何達到男性和女性的平衡，從而找到你自己內心的歸屬，可能達到一個人生的幸福，我是從這個角度來看男性和女性的，而不是簡單的男女性別的差距。

我們談一下農村是不是中國女性的地位和男性地位差別比較大，只能從我身邊談起，我們家用過兩個阿姨，一個跟隨我們十年，一個是今年才剛剛到我們家的，我也覺得可能不是完全像我們想的一樣。我那個阿姨她有一個兒子，一個女兒，但是她們家讀書的是她的女兒，而且她工作也進城了，讓我們體驗到城市化的過程。有一天她跟我講她女兒讀書了上了大學是中國非常好的學校，她的兒子是一個理發師，學了一個技能，她培養或者供養他成長不是考慮他的性別，而是考慮他自己是不是愿意讀書，值不值得培養。

第二個阿姨今年剛剛到我們家，我請她女兒我們家住了兩個月，我感受野很明顯，因為她也有一個兒子，但是我感覺她對女兒培養的力度和教育她的方式是完全平等的，我的感受是這樣。

在我的公司里，我們同事講是夾心平干，因為我是公司的創始人，我是女性，下面這層全是男性，再下面一層可能是女性，這樣我們覺得“男女搭配，工作不累”，所以，總體來講我在中國的感受，我覺得男女是非常平等的。